Automatisierte Arbeitszeiterfassung: gesetzliche Vorgaben erfüllt
Während Sie sich darum kümmern, dass Ihre Arbeitsabläufe glatt laufen, stellen wir sicher, dass aus den erfassten Projektzeiten Stundenzettel für Ihre Mitarbeiter entstehen. Dabei werden die genauen Arbeitsstunden, Pausen und Überstunden berücksichtigt und auf gesetzliche Vorgaben geprüft. Sie müssen also nur dafür sorgen, dass Mitarbeiter ihre Arbeitszeiten erfassen – den Rest übernehmen wir.
Auch die Abwesenheitszeiten der Mitarbeiter werden mit TimeTrack dokumentiert. Jeder Benutzer kann im Rahmen der Urlaubsverwaltung einen Urlaubs- bzw. Abwesenheitsantrag stellen, der genehmigt werden muss. Alle eingetragenen Abwesenheiten werden aus einem Urlaubskalender entnommen. Der Urlaubsanspruch jedes einzelnen Mitarbeiters wird anhand des hinterlegten Arbeitszeitmodelles berechnet.