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Freizeitausgleich und Zeitausgleich – Die gesetzliche Regelung in Deutschland, Österreich und in der Schweiz

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Mit Zeitausgleich werden die geleisteten Überstunden nicht in Geld ausbezahlt, sondern durch Freizeit abgebaut. Damit Zeitausgleich konsumiert werden kann, muss der Arbeitnehmer in der Vergangenheit genügend Überstunden oder Mehrarbeit…
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Bezahlte Abwesenheit – wann fällt volles Entgelt trotz Arbeitsverhinderung an?

Bei besonderen Anlässen behält der Arbeitnehmer trotz seiner Abwesenheit den Anspruch auf das volle Entgelt. Die Gründe für eine bezahlte Abwesenheit bzw. Sonderurlaub des Arbeitnehmers sind vielfältig – Hochzeit, Kindesgeburt oder ein…
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Arbeitszeit richtig berechnen: so geht’s

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In der heutigen Arbeitswelt gehört Zeit zur kostbarsten Ressource von Unternehmen. Arbeitnehmer haben allerdings oft Schwierigkeiten damit, den Überblick über ihre Arbeitszeit zu behalten. Woran liegt das und wie kann man dieses Problem am…
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Arbeitszeiterfassung Schweiz: Pflicht mit Ausnahmen

Die Arbeitszeiterfassung ist in der Schweiz verpflichtend. Arbeitszeiten müssen daher bis auf wenige Ausnahmen vollständig und systematisch dokumentiert werden. Was müssen Schweizer Unternehmen zum Thema Arbeitszeitaufzeichnung wissen? Hier…
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Ist Arbeitszeiterfassung in Deutschland Pflicht?

Die Arbeitszeiterfassung betrifft jedes Unternehmen, das Mitarbeiter beschäftigt. Aber gibt es in Deutschland überhaupt eine gesetzliche Pflicht zur Arbeitszeiterfassung? Wir geben Ihnen Antworten zum Thema verpflichtende Arbeitszeiterfassung. Verpflichtende…
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Arbeitsgericht Emden: die Arbeitszeiterfassung schon jetzt Pflicht

Wann wird die Arbeitszeiterfassung in Deutschland zur Pflicht? Erster Arbeitgeber wegen Verstoßes gegen Aufzeichnungspflicht verurteilt! Es ist bereits ein Jahr vergangen, seitdem das bekannte EuGH-Urteil zur Arbeitszeiterfassung gefällt…
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Das EuGH-Urteil zur Arbeitszeiterfassung

Das EuGH-Urteil zur Arbeitszeiterfassung Am 14. Mai 2019 hat der Europäische Gerichtshof (EuGH) alle Arbeitgeber innerhalb EU zur vollständigen Erfassung der Arbeitszeit verpflichtet. Somit müssen laut dem EuGH-Urteil sämtliche Arbeitsstunden…
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Überstunden richtig berechnen und auszahlen: Was gibt es zu beachten?

Wenn ein wichtiges Projekt rechtzeitig abgeschlossen werden muss, sind Überstunden oft unvermeidbar. Ist eine Überstundenleistung zu erwarten, sollte sich der Arbeitgeber jedenfalls mit den entsprechenden Regelungen im Arbeitsvertrag, Tarifvertrag…
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Zusammengefasst: Maximale Arbeitszeit (Täglich und Wöchentlich)

Unternehmer arbeiten für gewöhnlich an vielen Projekten, wodurch schnell ein hoher Zeitdruck entstehen kann. Um die Arbeit zeitgerecht zu erledigen, entscheiden sich viele dazu, Überstunden zu machen. So sehr Überstunden auch ein Projekt…
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Corona-Kurzarbeit: Regelungen in Deutschland, Österreich und in der Schweiz

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Die Wirtschaft vieler EU-Länder ist mittlerweile von der Corona-Krise stark betroffen. Um möglichst viele Arbeitsplätze zu erhalten, gibt es nun die Möglichkeit für Betriebe in Deutschland, Österreich und in der Schweiz auf Kurzarbeitsmodelle…